上海人事外包公司品牌企业「江南世纪」

武汉江南世纪人力资源集团有限公司（简称：江南人才集团），集团总部位于湖北武汉，多年来，集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念，依托完善的服务管理体系，在猎头服务、人事代理、劳务派遣、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树，致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。

人事代理是传统的计划经济向市场经济转轨过程中产生的，是以人才交流服务工作为基础发展起来的一种新的人事管理方式，在市场经济下人员配置从过去的计划分配变为双向选择，人才流动性大大增强，同学们的报到证以前是叫做派遣证，从这个名字的变化大家就可以感觉到就业方式的变化。在1995年国家人事部就明确提出要建立和推行人事代理制度，使之成为人事工作的一个新领域。随着市场经济的深入发展，国有企事业单位人事制度改革的不断深入，人事代理在得到迅速发展。服务的对象由的三资企业、民办高科技企业、乡镇企业等不具备人事管理权限的非国有企事业单位，发展到包括国有企事业单位在内的各种所有制类型的单位。代理的内容也从单纯管理档案发展到包括代办社会保险、人力资源开发和信息咨询服务在内的人事人才工作的各个方面。

武汉江南世纪人力资源集团有限公司（简称：江南人才集团），集团总部位于湖北武汉，多年来，集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念，依托完善的服务管理体系，在猎头服务、人事代理、劳务派遣、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树，致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。

网络更广阔

猎头公司通常专注于某一特定行业或部门或二者兼具，对领域往往有更加透彻的认识。猎头公司是的网络平台，收集了许多求职者的信息。他们会进行调查和匹配，从而了解企业的文化、商业模式和架构。他们会知道哪些企业尚处于成长阶段，哪些企业正在经历转型，从而帮你找到符合职业发展需求的机会。

人事外包其实就是公司对于相应的工程项目所需要的人事管理方面的工作，让其它的公司进行管理这项工作，从而会一定程度上降低本公司在人力资源上的成本，实现资源利益的大化。那么，人事外包有哪些好处呢？我们可以从公司和员工两个角度来分析。

对公司的好处

提

对于公司的人力资源部门的部门减少了一些很复杂并且不断重复的工作，节省时间，从而更加的工作，提高他们的工作能力。