人力外包服务免费咨询 江南世纪人力资源

武汉江南世纪人力资源集团有限公司（简称：江南人才集团），集团总部位于湖北武汉，多年来，集团始终秉承诚信经营、好的服务管理理念，依托完善的服务管理体系，在猎头服务、人事代理、劳务派遣、生产外包、业务外包、薪酬外包、用工风险外包等方面颇有建树，致力于为客户提供详细的人力资源解决方案。

（1）委托方向代理方提出申请，并提供有关材料。 个人办理委托人事代理，根据各自情况的不同，须向当地人才流动机构分别提交下列有关证件：①应聘到外地工作的，须提交委托人事代理申请。聘用合同复印件、、聘用单位证明信（证明其单位性质、主管部门、业务范围）等。②自费出国留学的人员，须提交委托人事代理申请、原单位同意由人才流动机构保存人事关系的函件、出国的有关材料等。③辞职、解聘人员尚未落实单位的，须提交委托人事代理申请及辞职、解聘证明，等证件。（2）代理方对委托方申报的材料进行审核。（3）委托方与代理方签订人事代理合同。（4）代理方向有关方面索取人事档案及行政、工资。组织关系等材料，并办理有关手续。（5）人事代理当事人的权利和义务，由双方以协议的形式予以明确，共同遵守。

很多企业高管都知道，把很多时间花在没有利润的活动上是令人失望的事情。同样，从人力资源管理的角度来看，人力资源部门在宝贵的一天中需要把40%的精力放在必要但没产出的的小事上，那也是一件令人沮丧的事情。对很多刚成立的企业来说，解决问题的好方法是找的人事外包公司，将非、重复性工作外包出去。让人力资源部员工全心全意专注于自己的主要工作，提高企业的竞争力。

您想要什么人事外包服务？

小编认为选择适合自己公司的人力外包公司很重要，人力资源外包公司必须具备相关资格，至少具备涵盖客户所在行业的丰富管理经验。

关于人事外包要知道的几个问题就为大家介绍到这里，希望可以给大家带来一定的帮助。那么，如果有需求的话，可以找的外包公司。

选择人力资源外包的注意事项

用人单位在和人力资源外包服务公司签订用工合同前，应当审核外包服务的资质这样可以避免各种后续的麻烦事情的产生，类如用工违约金和劳动事务纠纷等。用人单位在外包服务合同中要注意这些公司是否是经过许可的，千万不要用黑劳务公司。

以上就是人力资源外包服务的介绍和一些选择注意事项了，大家要是需要这项服务，就多看看这篇文章吧，相信对大家采用这项服务来用工是非常有好处的。